ANUNCIO de 27 de mayo de 2022 relativo a la aprobación de la oferta excepcional de empleo público por la que se articulan los procesos de estabilización de empleo temporal previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
DOE Número: 103
Tipo: Ordinario
Fecha Publicación: martes, 31 de mayo de 2022
Apartado: V ANUNCIOS
Organismo: AYUNTAMIENTO DE VILLANUEVA DE LA SERENA
Rango: ANUNCIO
Descriptores: Oferta de Empleo Público.
Página Inicio: 25215
Página Fin: 25219
Otros formatos:
TEXTO ORIGINAL
Por la Junta de Gobierno Local, en sesión extraordinaria y urgente celebrada en el día de la fecha, se ha modificado el acuerdo adoptado por dicho órgano en sesión ordinaria celebrada el día 13 de mayo anterior, por el que se aprobó la oferta excepcional de empleo público por la que se articulan los procesos de estabilización de empleo temporal previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, que fue publicada en el Diario Oficial de Extremadura n.º 96, de 20 de mayo actual, quedando configurada definitivamente dicha oferta en la siguiente forma:
Personal funcionario
A cubrir por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso-oposición (artículo 2 Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)
Plazas
|
Escala
|
Subescala
|
Categoría o clase
|
Denominación
|
Grupo
|
Nivel
|
---|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOMEDIO
|
DIPLOMADOEN BIBLIOTECONOMÍA
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOMEDIO
|
DIPLOMADO ENEMPRESARIALES
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOMEDIO
|
EDUCADOR SOCIAL
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOMEDIO
|
GESTOR CULTURAL
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOMEDIO
|
INGENIERO TÉCNICO DE OBRAS PÚBLICAS
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOAUXILIAR
|
DELINEANTE
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOAUXILIAR
|
TÉCNICO SUPERIOR EN GRÁFICA PUBLICITARIA
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICOAUXILIAR
|
TÉCNICO SUPERIOR INFORMÁTICO
|
C1
|
18
|
4
|
ADMÓN. GENERAL
|
AUXILIAR
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
C2
|
18
|
A cubrir por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)
Plazas
|
Escala
|
Subescala
|
Categoría o clase
|
Denominación
|
Grupo
|
Nivel
|
---|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO SUPERIOR
|
ARQUITECTO
|
A1
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO SUPERIOR
|
LICENCIADO EN CIENCIAS AMBIENTALES
|
A1
|
22
|
1
|
ADMÓN. GENERAL
|
TÉCNICA
|
|
LICENCIADO EN DERECHO
|
A1
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO SUPERIOR
|
TÉCNICO EN EDUCACIÓN FÍSICA
|
A1
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO SUPERIOR
|
PSICÓLOGO
|
A1
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
AGENTE DE DESARROLLO LOCAL
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
AGENTE DE IGUALDAD
|
A2
|
22
|
2
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
ARQUITECTO TÉCNICO
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
DIPLOMADO EN EMPRESARIALES
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
EDUCADOR SOCIAL
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
TÉCNICO DE TURISMO
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
INGENIERO TÉCNICO AGRÍCOLA
|
A2
|
22
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
COORDINADOR DE DEPORTES
|
A2
|
20
|
5
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO MEDIO
|
TRABAJADOR SOCIAL
|
A2
|
18
|
1
|
ADMÓN. GENERAL
|
ADMINISTRATIVA
|
|
ADMINISTRATIVO
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO AUXILIAR
|
DELINEANTE
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
SERVICIOS ESPECIALES
|
DIRECTOR DE BANDA DE MÚSICA
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
SERVICIOS ESPECIALES
|
MONITOR DE CALLE
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
TÉCNICO AUXILIAR
|
MONITOR DEPORTIVO
|
C1
|
18
|
2
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
SERVICIOS ESPECIALES
|
SERVICIOS ESPECIALES
|
OPERADOR DE CÁMARA
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
SERVICIOS ESPECIALES
|
REDACTOR
|
C1
|
18
|
1
|
ADMÓN. ESPECIAL
|
TÉCNICA
|
SERVICIOS ESPECIALES
|
TÉCNICO GRÁFICO
|
C1
|
18
|
4
|
ADMÓN. GENERAL
|
AUXILIAR
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
C2
|
14
|
Personal laboral fijo
A cubrir por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso-oposición (artículo 2 Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)
Plazas
|
Categoría profesional
|
Grupo
|
Nivel
|
---|
2
|
OFICIAL 1ª HERRERÍA
|
C2
|
18
|
8
|
OFICIAL 1ª CONSTRUCCIÓN
|
C2
|
18
|
2
|
OFICIAL 1ª ELECTRICIDAD
|
C2
|
18
|
1
|
FONTANERO
|
C2
|
18
|
4
|
OFICIAL 1ª JARDINERÍA
|
C2
|
18
|
3
|
CONDUCTOR
|
C2
|
14
|
1
|
PINTOR
|
C2
|
14
|
1
|
CONSERJE
|
AP
|
14
|
1
|
LIMPIADOR
|
AP
|
14
|
1
|
MANTENEDOR PISCINAS
|
AP
|
14
|
1
|
SUBALTERNO
|
AP
|
14
|
A cubrir por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)
Plazas
|
Categoría profesional
|
Grupo
|
Nivel
|
---|
1
|
ENCARGADO PARQUE DE MAQUINARIA
|
C1
|
18
|
1
|
OFICIAL 1ª CONSTRUCCIÓN
|
C2
|
18
|
2
|
OFICIAL 1ª ELECTRICIDAD
|
C2
|
18
|
2
|
CONDUCTOR
|
C2
|
14
|
1
|
OFICIAL 1ª CARPINTERÍA
|
C2
|
14
|
1
|
OFICIAL MANTENEDOR
|
C2
|
14
|
1
|
ORDENANZA
|
AP
|
14
|
2
|
LIMPIADOR
|
AP
|
14
|
3
|
PEÓN SERVICIOS MÚLTIPLES
|
AP
|
14
|
Lo que se hace público para general conocimiento de conformidad con lo establecido en el artículo 70.2 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
Villanueva de la Serena, 27 de mayo de 2022. El Alcalde-Presidente, MIGUEL ÁNGEL GALLARDO MIRANDA.