Junta de Extremadura

La sentencia n.º 107/2022, de 24 de febrero, de la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Extremadura, desestima el recurso de apelación n.º 18/2022 interpuesto por la Junta de Extremadura contra la sentencia n.º 148/2021, de 7 de diciembre, del Juzgado de lo Contencioso-administrativo n.º 1 de Badajoz dictada en el procedimiento abreviado n.º 138/2021 y que estimó el recurso contencioso-administrativo promovido por Dª María Aurora Carbonero González frente a la Resolución de 11 de mayo de 2021, de la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales, que dejó sin efecto la comisión de servicios autorizada a la misma en la Gerencia del Área de Salud de Badajoz, Centro de Trabajo UME de Badajoz, en plaza de Médico de Urgencias de Atención Primaria (n.º identificación 1BP1100203), así como frente a la Resolución de 11 de mayo de 2021, de la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales, por la que se le cesó en las funciones de especial responsabilidad asignadas con carácter provisional del puesto Coordinadora UME con número de identificación 1JP1900024 en la UME Badajoz perteneciente al Área de Salud de Badajoz. Dicha sentencia 107/2022 de la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Extremadura confirma por tanto la sentencia n.º 148/2021 del Juzgado de lo Contencioso-administrativo n.º 1 de Badajoz.

Por todo ello de conformidad con lo establecido en los artículos 8 y siguientes del Decreto 59/1991, de 23 de julio, que regula la tramitación administrativa en la ejecución de resoluciones judiciales, y en uso de las atribuciones conferidas por la legislación vigente, esta Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales,

Mérida, 9 de mayo de 2022.

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