Junta de Extremadura

Mediante Resolución de la Alcaldía/Presidencia de fecha 28/03/2023, se acordó la contratacióncomo personal laboral fijo de este Ayuntamiento, de conformidad con la convocatoria y proceso de selección de la Oferta de Empleo Público ordinaria, aprobada por Resolución de esta Alcaldía núm. 2022-0092, de fecha 03/05/2022, publicada en DOE n.º 90, jueves 12 de mayo de 2022 y BOP Badajoz n.º 84, Anuncio 1752/2022, jueves 5 de mayo de 2022, concurso oposición, para dos plazas de Limpiador/a de edificios municipales a:

La resolución de contratación ha sido publicada íntegramente en el BOP de Badajoz n.º61, de 30/03/2023.

Lo que se hace público, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.

Torremayor, 30 de marzo de 2023. El Alcalde, MANUEL ESTRIBIO SÁNCHEZ.

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