ANUNCIO de 4 de diciembre de 2024 relativo a la contratación de personal laboral fijo, en la categoría profesional de Portero/a de Colegio Público (proceso de estabilización del empleo temporal 2022).
TEXTO ORIGINAL
Con fecha 2 de diciembre de 2024, mediante Resolución de Alcaldía número 2024008365 se ha acordado proceder a la contratación como personal laboral fijo, con la categoría profesional de Portero/a de Colegio Público a Dª. Gregoria Corchado Macías, con DNI número ***0670**, D.ª M.ª Montaña Puerto Gamonales, con DNI número ***0112**, y D. David Terrones Martín, con DNI número ***5860**, una vez que han superado el proceso selectivo, convocado por el Excelentísimo Ayuntamiento de Cáceres para la cobertura en propiedad, mediante el sistema de concurso de méritos, de tres plazas de Portero/a de Colegio Público, vacantes en la plantilla de personal laboral, en el marco del proceso extraordinario de estabilización del empleo temporal, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para la reducción de la temporalidad, correspondientes al grupo Agrupaciones Profesionales, de acuerdo con los tipos de clasificación establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
La formalización del contrato deberá efectuarse en el plazo máximo de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación del presente anuncio en el Diario Oficial de Extremadura.
Lo que se hace público para general conocimiento, en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 80 en relación con el artículo 3 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura y el artículo 27 del Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Cáceres, 4 de diciembre de 2024. La Vicesecretaria Primera, PILAR DE LA OSA TEJADO.