Junta de Extremadura

Habiéndose firmado el día 26 de septiembre de 2025, el Convenio de Colaboración entre la Universidad de Extremadura y la Consejería de Hacienda y Administración Pública de la Junta de Extremadura y el Servicio Extremeño de Salud, para el uso temporal de dependencias de la Universidad de Extremadura, durante el desarrollo de las pruebas selectivas convocadas por la Consejería de Hacienda y Administración Pública y el SES, de conformidad con lo previsto en el artículo 8 del Decreto 217/2013, de 19 de noviembre, por el que se regula el Registro General de Convenios de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura,

La publicación en el Diario Oficial de Extremadura del Convenio que figura como anexo de la presente resolución.

Mérida, 6 de octubre de 2025.

Mérida, 26 de septiembre de 2025.

De una parte, D. Pedro M. Fernández Salguero, Rector Magnífico de la Universidad de Extremadura, nombrado por Decreto 166/2022, de 30 de diciembre (DOE núm. 9 de 13 de enero de 2023), y de conformidad con las atribuciones otorgadas a través de sus Estatutos, y en concreto las conferidas por el artículo 93.h) que le permiten firmar Convenios con otras Entidades en nombre de la Universidad.

Y de otra, Dª. Elena Manzano Silva, Consejera de Hacienda y Administración Pública, nombrada por Decreto de la Presidenta de 18/2023, de 20 de julio (DOE núm. 140, de 21 de julio), en virtud de las facultades conferidas por el artículo 36.a) y 53.3 de la Ley 1/2002, de 28 de febrero, del Gobierno y de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Y de otra, D. Jesús Vilés Piris, Director Gerente del Servicio Extremeño de Salud, nombrado por Decreto 148/2023, de 2 de agosto (DOE n.º 149, de 3 de agosto), actuando en el ejercicio de la competencia atribuida en el artículo 4.a) y 4.d) del Decreto 221/2008, de 24 de octubre, por el que se aprueban los Estatutos del Organismo Autónomo Servicio Extremeño de Salud.

Las partes intervienen en ejercicio de las competencias que les están legalmente atribuidas y se reconocen mutua y recíprocamente legitimidad y capacidad suficiente para obligarse mediante el presente convenio en los términos que en él se contienen, autorizados para la suscripción del presente convenio por el Consejo de Gobierno, en su sesión celebrada el 16 de septiembre de 2025 y, a tal efecto,

La Universidad de Extremadura está dotada de personalidad jurídica y desarrolla sus funciones en régimen de autonomía en virtud del derecho fundamental reconocido en el artículo 27.10 de la Constitución Española, de conformidad con lo establecido en el artículo 3 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, y el artículo 1 de sus Estatutos, aprobados por Decreto 65/2003, de 8 de mayo, de la Consejería de Educación, Ciencia y Tecnología de la Junta de Extremadura (DOE de 23, de mayo de 2003). A tenor de estos últimos, desarrolla sus funciones en régimen de autonomía y coordinación con las demás instituciones, asumiendo los fines y competencias que le otorgan la Constitución Española, el Estatuto de Autonomía de Extremadura, la legislación reguladora de la autonomía universitaria, otras disposiciones complementarias del Estado o de la Comunidad Autónoma y sus propios Estatutos.

Por su parte, la Consejería de Hacienda y Administración Pública de la Junta de Extremadura, como titular de las competencias que en materia de Función Pública le atribuye el artículo 7.2 h) de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura, asume, entre otras funciones, disponer la convocatoria de los procedimientos de selección y su resolución, cuando corresponda. Dichos procesos selectivos, a tenor de lo establecido por el artículo 88.2 h) de la Ley 13/2015, de 8 de abril, deberán desarrollarse de forma que se garanticen una serie de principios, entre ellos, el de Agilidad, sin perjuicio de su objetividad .

Y el Director Gerente del Servicio Extremeño de Salud, actuando como titular de las compe­tencias que le atribuye el artículo 4, letra m), del Decreto 221/2008, de 24 de octubre, por el que se aprueban los Estatutos del Organismo Autónomo Servicio Extremeño de Salud, y el artículo 12 del Decreto 81/2021, de 7 de julio, por el que se regula el sistema de selección de personal estatutario y de provisión de plazas básicas, singularizadas y de jefaturas de unidad del Or­ganismo Autónomo, Servicio Extremeño de Salud, le corresponde efectuar la convocatoria de selección de personal estatutario fijo para la cobertura de las plazas básicas o, en su caso, singularizadas vacantes del Servicio Extremeño de Salud.

En este sentido, la Consejería de Hacienda y Administración Pública como el Servicio Extremeño de Salud han de desarrollar todos los trámites necesarios para la resolución de los procesos de selección convocados. Así, publicadas las listas de aspirantes para el acceso al empleo público de un determinado Cuerpo y/o Especialidad, o Categoría Profesional y en la fecha fijada en esa misma publicación, se procederá a la realización de los ejercicios de la fase de oposición de esas pruebas selectivas.

Para el desarrollo de las pruebas selectivas, la Junta de Extremadura y el Servicio Extremeño de Salud, en ocasiones, cuenta con graves dificultades para disponer dentro de sus dependencias de las oportunas sedes administrativas que puedan albergar la realización de los ejercicios de que se trate, en particular, en aquellos procesos a los que concurren un elevado número de aspirantes, o en supuestos de coincidencia de fechas en la realización de las pruebas correspondientes a distintos Cuerpos y/o Especialidades o Categorías de esta Administración.

Con motivo de lo anterior, tanto la Consejería de Hacienda y Administración Pública como el Servicio Extremeño de Salud consideran de suma importancia la formalización de este Convenio que permita articular el uso temporal en precario de dependencias de la Universidad de Extremadura para los fines citados, contribuyendo con ello a la mejora en la eficiencia de la gestión pública, así como a facilitar la utilización conjunta de medios y servicios públicos y la realización de actividades de utilidad pública. Todo ello, bajo el estricto cumplimiento de la legislación en materia de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera.

En atención a lo expuesto, todas las partes acuerdan la firma del presente Convenio, sometido a las siguientes

El presente Convenio tiene por objeto regular el uso temporal de los locales, instalaciones y/o equipamientos identificados y especificados en el Anexo I, propiedad de la Universidad de Extremadura, por parte de la Consejería de Hacienda y Administración Pública y el Servicio Extremeño de Salud, durante los días de celebración de las pruebas selectivas para el ingreso y/o acceso de empleo temporal, a puestos vacantes de personal funcionario o laboral correspondiente al ámbito de la Administración General de la Junta de Extremadura, así como al personal estatutario Servicio Extremeño de Salud.

Los locales, instalaciones y/o equipamientos cuyo uso se permite a la Consejería de Hacienda y Administración Pública y al Servicio Extremeño de Salud deberán ser destinados únicamente al desarrollo de los ejercicios en que consistan las pruebas selectivas a realizar en el marco de los procesos selectivos que sean convocados para el ingreso a puestos vacantes de personal funcionario y laboral, correspondiente al ámbito de la Administración General de la Junta de Extremadura, así como aquellos que se refieran a los procesos selectivos relativos a la constitución de listas de espera en el referido ámbito.

El uso temporal que la Consejería de Hacienda y Administración Pública y el Servicio Extremeño de Salud realicen de las dependencias que ponga a disposición la Universidad de Extremadura tendrá carácter gratuito. Para la determinación de la/s dependencia/s universitaria/s objeto de cesión, de entre las que figuran en el Anexo I del presente Convenio, se atenderá al número de aspirantes que consten en la lista definitiva de admitidos en el proceso selectivo correspondiente y a la capacidad de dichas dependencias, garantizándose, en todo caso un óptimo desarrollo de las pruebas selectivas.

Sin perjuicio del carácter gratuito de la cesión, la Consejería de Hacienda y Administración Pública y el Servicio Extremeño de Salud, en cada una de las fechas en que hagan uso de las dependencias de la Universidad, asumirá los siguientes gastos:

Para el cálculo de los gastos referidos, se atenderá a los precios unitarios que figuran en el Anexo II del presente Convenio.

Las cantidades derivados de los conceptos anteriores será abonada directamente a la Universidad por la Consejería de Hacienda y Administración Pública o el Servicio Extremeño de Salud, con carácter posterior a la celebración de cada una de las pruebas selectivas de que se trate, previa tasación y propuesta de liquidación realizada por la Universidad, de las cantidades que han de serle satisfechas por los conceptos antes citados. Esta propuesta de liquidación deberá ser aceptada por el Servicio de Selección de la Dirección General de Función Pública o por la Subdirección de Selección y Provisión de Personal Estatuario fijo del Servicio Extremeño de Salud.

El abono se realizará mediante transferencia bancaria a la cuenta corriente que, siendo de titularidad de la Universidad, esta señale para estos fines.

La Universidad de Extremadura, en el marco del presente convenio, asume las siguientes obligaciones:

La Consejería de Hacienda y Administración Pública y el Servicio Extremeño de Salud, en el marco del presente convenio, asumen las siguientes obligaciones:

Los costes económicos asociados a esta colaboración, durante el tiempo de su vigencia, vendrán determinados por el número de pruebas selectivas para las que sea necesaria la utilización de las instalaciones de la Universidad, así como por el número de sedes, aulas y servicios empleados en la realización de tales pruebas.

Sin perjuicio de lo anterior, la cuantía de tales costes se estima en la cantidad de 190.000€ para la Consejería de Hacienda y Administración Pública, conforme al siguiente desglose:

Y un importe de 216.610,00 € para el Servicio Extremeño de Salud, su desglose es:

Con objeto de garantizar la ejecución adecuada de este convenio y el cumplimiento de sus fines se crea un Órgano de Seguimiento integrado por un representante de cada una de las partes firmantes. Las reuniones de la Comisión de Seguimiento podrán celebrarse por medios electrónicos.

Por parte de la Consejería de Hacienda y Administración Pública, se designa como representante a la persona titular del Servicio de Selección, perteneciente a la Dirección General de Función Pública, para cuyas tareas de seguimiento y control podrá ser auxiliada por personal de ese mismo Servicio. Por parte del Servicio Extremeño de Salud, la coordinación citada corresponderá a la persona titular de la Subdirección de Selección Provisión de Personal Estatutario Fijo, perteneciente a la Dirección General de Recursos Hu­manos. Por parte de la Universidad de Extremadura, la representación será asumida por una persona designada por el Rectorado.

La Comisión de Seguimiento velará por el cumplimiento de los acuerdos adoptados, y para ello tendrán acceso, en todo momento, a la información disponible. Así, revisará su programación, controlará la ejecución del Convenio, así como de los compromisos adquiridos por los firmantes, y resolverá, en su caso, las cuestiones de interpretación y posibles discrepancias que pudieran presentarse en la ejecución y desarrollo de este convenio. Sus decisiones se adoptarán por unanimidad.

En lo no previsto en este Convenio, la Comisión de Seguimiento ajustará su funcionamiento a lo establecido para los órganos colegiados, en la Sección 3ª del Capítulo II del Título Preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.

Este convenio podrá ser modificado por acuerdo unánime de las partes, que deberá adoptarse por escrito.

1. El convenio se extingue por el cumplimiento de las actuaciones que constituyen su objeto o por incurrir en causa de resolución.

2. Son causas de resolución del Convenio:

Si trascurrido el plazo indicado en el requerimiento persistiera el incumplimiento, la parte que lo dirigió notificará a la otra parte firmante la concurrencia de la causa de resolución y se entenderá resuelto el convenio.

El convenio se perfecciona por la prestación del consentimiento de las partes manifestado mediante firme electrónica.

EL convenio entrará en vigor el día siguiente a su publicación en el Diario Oficial de Extremadura, extendiendo su vigencia durante dos años contados desde esa fecha, y pudiendo prorrogarse por voluntad de las partes firmantes, mediante acuerdo unánime, por un período adicional de igual duración, que deberá ser formalizado por escrito, al menos 15 días antes de la expiración del plazo convenido.

Cualquiera de las partes podrá denunciar el presente convenio comunicándolo a la otra por escrito con un plazo de dos meses de antelación a la fecha de terminación de este.

Todas las partes se comprometen a garantizar la seguridad y confidencialidad del proceso selectivo, en todas sus fases, así como a no divulgar ninguna información que pudiera menoscabar los principios de igualdad, mérito y capacidad en el acceso al empleo público o de seguridad de los sistemas.

A tal efecto, se deberá garantizar que el personal colaborador de todas las partes se comprometa, de forma expresa y por escrito, a respetar la confidencialidad y a cumplir las medidas de seguridad correspondientes, de las que se deberá informar convenientemente. La documentación acreditativa del cumplimiento de esta obligación podrá ser puesta a disposición de cualquiera de las partes en cualquier momento.

Las partes se comprometen a no difundir, sin autorización de la otra parte, informaciones a las que hayan tenido acceso en el desarrollo de este convenio. Asimismo, las partes deberán extender esta obligación a todas las personas que intervengan o colaboren en la realización y el desarrollo de lo establecido en este convenio.

En relación con el tratamiento de los datos de carácter personal, ambas entidades, en el desarrollo de sus correspondientes actividades derivadas del presente convenio, atenderán las disposiciones de obligado cumplimiento establecidas en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y en el Reglamento (UE) n.º 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y por la que se deroga la Directiva 95/46/CE.

Este convenio tiene naturaleza administrativa y, en lo no dispuesto en el mismo se estará a lo previsto en el Capítulo VI del Título Preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, así como en el resto de normativa de aplicación.

De conformidad con el artículo 6.1 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, este convenio queda excluido del ámbito de aplicación de dicha norma, si bien las dudas y las lagunas que puedan suscitarse en su ejecución o interpretación se resolverán aplicando los principios contenidos en la citada ley, de conformidad con lo estipulado en su artículo 4.

La resolución de las controversias que pudieran plantearse sobre la interpretación y ejecución del presente convenio deberán solventarse de mutuo acuerdo entre las partes, a través de la Comisión de Seguimiento prevista en la cláusula sexta.

Si no pudiera alcanzarse dicho acuerdo, las posibles controversias deberán ser resueltas, tal y como se dispone en la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.

Y como prueba de conformidad con cuanto antecede, se firma el presente convenio en Mérida, fecha de firma electrónica.

El presente Convenio está sujeto a la obligación prevista en el artículo 10 de la Ley 4/2013, de 21 de mayo, de Gobierno Abierto de Extremadura, relativa a su publicación en el Diario Oficial de Extremadura. Además, será objeto de la inscripción en el Registro General de Convenios.

Asimismo, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 8.b) de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno, y en el artículo 10 de la Ley 4/2013, de 21 de mayo, de Gobierno Abierto de Extremadura, la formalización del presente Convenio será objeto de difusión electrónica a través del Portal de Transparencia de la Junta de Extremadura.

1. Relación de los locales, instalaciones y/o equipamientos que la Universidad de Extremadura pone a disposición de la Consejería de Hacienda y Administración Pública y del Servicio Extremeño de Salud para el cumplimiento del objeto del presente Convenio:

2. Por cada Centro Universitario cuyo uso se permita, la Universidad facilitará a la Consejería de Hacienda y Administración Pública o al Servicio Extremeño de Salud un máximo de tres de sus trabajadores/as que se emplearán en tareas de apertura, cierre y control de las dependencias universitarias. El coste de cada uno de estos trabajadores ascenderá a 90 euros por turno (mañana/tarde).

3. Los gastos derivados del servicio de limpieza de la Universidad, tras la utilización de los locales, instalaciones y/o equipamientos del correspondiente Centro Universitario, se determinará en función del número de edificios y aulas objeto de cesión:

4. Los gastos derivados del servicio de seguridad de la Universidad, ocasionados por el refuerzo de operativa de vigilancia de los Campus Universitarios cuando se hubiera pactado previamente entre las partes:

5. Los gastos derivados del incremento de costes energéticos (iluminación, calefacción, climatización) soportado por la Universidad de Extremadura: